企業(yè)資源庫(kù)
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南京寧遠(yuǎn)人力資源服務(wù)有限公司
企業(yè)性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
規(guī)模人數(shù): 500-1000人
企業(yè)地址: 江蘇南京市高淳經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)雙湖路59號(hào)
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企業(yè)簡(jiǎn)介
南京冠盛汽配有限公司
南京冠盛汽配有限公司成立于2011年7月26日,是溫州冠盛集團(tuán)的全資子公司,專(zhuān)業(yè)從事球籠式等速萬(wàn)向節(jié)、傳動(dòng)軸總成、輪轂軸承等汽車(chē)關(guān)鍵零部件的研發(fā)、制造和銷(xiāo)售。公司位于江蘇高淳經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),注冊(cè)資本8000萬(wàn)元人民幣,總占地面積20萬(wàn)平方米,總建筑面積14萬(wàn)平方米。2013年已達(dá)成銷(xiāo)售收入4500萬(wàn)元,2014年1-7月銷(xiāo)售收入已超1億元。
冠盛技術(shù)力量雄厚,生產(chǎn)設(shè)備先進(jìn),檢測(cè)手段齊全,產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)硬,成立有省級(jí)技術(shù)中心,擁有專(zhuān)利100余項(xiàng),國(guó)家火炬計(jì)劃2項(xiàng),國(guó)家級(jí)重點(diǎn)新產(chǎn)品6項(xiàng)。并通過(guò)了TS16949、ISO14001、OHSAS1801、ISO10012等體系認(rèn)證。產(chǎn)品覆蓋美國(guó)、日本、歐洲、韓國(guó)及中國(guó)五大車(chē)系4000多個(gè)規(guī)格品種。
冠盛秉承“為顧客創(chuàng)造價(jià)值,為員工謀求發(fā)展,為社會(huì)承擔(dān)責(zé)任”的經(jīng)營(yíng)理念,懷揣“打造卓越企業(yè),成就百年冠盛”的夢(mèng)想,致力于成為全球領(lǐng)先汽車(chē)零部件專(zhuān)業(yè)集成供應(yīng)商。
集團(tuán)現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展,面向各大院校學(xué)生招聘如下崗位:
1、行政職員:5名,中專(zhuān)及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源、計(jì)劃采購(gòu)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),成績(jī)優(yōu)秀,學(xué)習(xí)接受能力好,適應(yīng)性強(qiáng)。
2、數(shù)控技術(shù)應(yīng)用:10名,中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、機(jī)電一體化等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)倒班;(注:需在一線操作崗位工作6個(gè)月以上)。
3、車(chē)間輔助工:10名,初中級(jí)以上學(xué)歷,在車(chē)間從事包裝、裝配、車(chē)間輔助等工作。
工作地點(diǎn):南京
以上崗位均需能默寫(xiě)出26個(gè)英文字母;
薪酬福利:
1、公司各崗位薪酬水平均比當(dāng)?shù)叵嗤瑣徫桓?5%左右;
2、公司提供三人間住宿,住房補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、生日禮劵、餐補(bǔ)等福利項(xiàng)目;
3、提供帶薪年假,法定節(jié)假日帶薪休假,傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放節(jié)日禮品;
4、年度評(píng)選質(zhì)量標(biāo)兵現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、年度優(yōu)秀員工實(shí)行“雙飛”一周帶薪旅游及其他先進(jìn)個(gè)人評(píng)選;
5、公司提供五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn),住房公積金);
崗位級(jí)別 |
綜合工資 |
實(shí)習(xí)期 |
住宿補(bǔ)貼 |
技工類(lèi) | 2700-5000元/月 | 80天 | 300元/月 |
中國(guó)電子熊貓集團(tuán)高世代液晶面板項(xiàng)目,是中國(guó)電子、江蘇省、南京市為改變我國(guó)平板顯示產(chǎn)業(yè)“缺芯少屏”的局面,貫徹落實(shí)國(guó)家電子信息產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃,加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,引進(jìn)夏普先進(jìn)技術(shù),合力打造的“一號(hào)工程”。項(xiàng)目規(guī)劃以平板顯示為核心產(chǎn)業(yè),向上游發(fā)展關(guān)鍵材料及元器件的研發(fā)設(shè)計(jì)制造,向下游整合顯示終端產(chǎn)品;推動(dòng)研發(fā)能力、制造技術(shù)和產(chǎn)業(yè)規(guī)模提升;形成產(chǎn)業(yè)上中下游集群發(fā)展,構(gòu)筑具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)業(yè)鏈,在“南京液晶谷”打造創(chuàng)新集聚的新型顯示產(chǎn)業(yè)基地。
中國(guó)電子熊貓集團(tuán)G6項(xiàng)目:
中國(guó)電子、南京市共同投資打造的第6代液晶面板專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)企業(yè),在引進(jìn)夏普生產(chǎn)線的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)推進(jìn)技術(shù)的消化吸收和再創(chuàng)新。
公司總投資138億元,注冊(cè)資本49億元,占地面積600畝。2009年9月開(kāi)工,2011年3月投產(chǎn),采用了UV2A等夏普十代線最新技術(shù),已實(shí)現(xiàn)月產(chǎn)能8萬(wàn)張玻璃母板,主要產(chǎn)品規(guī)格為顯示器用18.5″、21.5″高清面板,液晶電視用31.5″、64.5″高清及全高清面板。
中國(guó)電子熊貓集團(tuán)G108項(xiàng)目:
2013年4月,由中國(guó)電子、南京市、日本夏普株式會(huì)社共同投資打造的IGZO8.5代線超高分辨率液晶顯示項(xiàng)目(簡(jiǎn)稱(chēng)G108項(xiàng)目)投入建設(shè)。該項(xiàng)目總投資291.5億元,注冊(cè)資本175億元。項(xiàng)目建設(shè)規(guī)模為月產(chǎn)能6萬(wàn)張玻璃母板(2200mm×2500mm),產(chǎn)品覆蓋TV用大尺寸面板及移動(dòng)平板顯示載體用中小尺寸面板全系列,大大提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
在6代線對(duì)引進(jìn)技術(shù)消化、吸收、再創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,G108項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)突破發(fā)展,瞄準(zhǔn)行業(yè)科技前沿,采用了行業(yè)領(lǐng)域最先進(jìn)的金屬氧化物TFT(IGZO)等技術(shù)。
作為合作方,夏普公司是目前世界上唯一實(shí)現(xiàn)IGZO技術(shù)在8.5代線上量產(chǎn)的廠商,項(xiàng)目采取了夏普公司直接入股的方式,將充分整合夏普和中方在技術(shù)、人才、行業(yè)資源上的優(yōu)勢(shì)。
公司為誠(chéng)邀廣大行業(yè)精英、人才俊杰加入我們的團(tuán)隊(duì),在南京市政府的支持下,興建了人才公寓,為公司的核心骨干技術(shù)人員提供優(yōu)惠福利購(gòu)房計(jì)劃,人才公寓所在的仙林地區(qū)有優(yōu)質(zhì)的幼教、中小學(xué)、高校教育資源配套。公司可為所有引進(jìn)人才解決南京市戶(hù)口。公司為員工建設(shè)了寬敞舒適的宿舍、圖書(shū)館、球場(chǎng)、多功能廳、超市等設(shè)施,黨、工、團(tuán)組織各種文體活動(dòng),豐富員工的業(yè)余生活。我們期待著你來(lái)加盟,群策群力、戮力同心,為打造一個(gè)具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的全新企業(yè)而奮斗,在廣闊的舞臺(tái)上施展才華、揮灑汗水、成就事業(yè),鑄就輝煌!
根據(jù)公司項(xiàng)目進(jìn)展,需要招聘大中專(zhuān)人才(含實(shí)習(xí)生)從事下列崗位:
崗位:技術(shù)員
專(zhuān)業(yè):機(jī)電、化工、電子、工業(yè)工程等
要求:勤奮踏實(shí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
能夠配合倒班,身體素質(zhì)良好,無(wú)重大疾病,無(wú)色盲色弱;
適應(yīng)公司企業(yè)文化,遵守企業(yè)規(guī)章制度。
待遇:實(shí)習(xí)期間基本實(shí)習(xí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)1650/月,根據(jù)實(shí)習(xí)期限逐步提高;倒班津貼200元/月,加班費(fèi)、崗位津貼另計(jì),每月工資2100-2300元/月
畢業(yè)轉(zhuǎn)正后工資:
固定工資2600/月,而且隨資歷和崗位職責(zé)逐步調(diào)整,
倒班津貼200元/月,加班費(fèi)、崗位津貼另計(jì);
平均月稅前收入3800~4200元;
獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)效益確定;
福利:高溫費(fèi)、傳統(tǒng)節(jié)日福利均有,后續(xù)將進(jìn)一步增加項(xiàng)目;
執(zhí)行法定節(jié)假日、帶薪年休假制度。
食宿:公司提供宿舍,有單獨(dú)的浴室、空調(diào),距離廠房100米;
公司提供免費(fèi)工作餐;
上下班可免費(fèi)乘坐廠車(chē)。
合作模式
企業(yè)用工情況
崗位名稱(chēng) | 專(zhuān)業(yè)要求 | 需要人數(shù) | 男女比例 | 招聘時(shí)間 |
技術(shù)員 | 機(jī)電、化工、電子、工業(yè)工程 | 100 | 1:1 | 長(zhǎng)期 |
機(jī)加工 | 車(chē)銑刨磨鉗 | 30 | 男性?xún)?yōu)先 | 長(zhǎng)期 |
數(shù)控機(jī)術(shù)應(yīng)用 | 數(shù)控應(yīng)用、機(jī)械制造 | 50 | 男性?xún)?yōu)先 | 長(zhǎng)期 |
管理、技術(shù)儲(chǔ)備 | 機(jī)械制造、機(jī)電一體化 | 30 | 男性?xún)?yōu)先 | 長(zhǎng)期 |