維沙（上海）企業(yè)發(fā)展有限公司

維沙（上海）企業(yè)發(fā)展有限公司始于2005年，經(jīng)過十六年的發(fā)展，旗下九大大核心品牌AMANI SALON、半畝花田芳療美容已在上海開設100+家門店，足跡遍布上海眾多知名商圈。旗下業(yè)務包括美發(fā)SALON、芳療美容、美甲美睫、教育培訓、醫(yī)療美容、專業(yè)精油產(chǎn)品、護膚產(chǎn)品、電子商務等業(yè)態(tài)。公司一直秉持“顧客永遠第一”的核心理念，經(jīng)過耕耘沉淀，現(xiàn)擁有1800余名一線員工，已成為上海最具影響力的綜合性美業(yè)集團。

2010年：引進國外教育資源，成立美發(fā)研修學院，設定人才使用標準，全力培養(yǎng)優(yōu)秀設計師；同年，企業(yè)內刊出世，品牌官網(wǎng)、微博等網(wǎng)絡自媒體平臺正式上線。

2011年：根據(jù)國際最新潮流趨勢，成立燙染研修學院，在燙染專業(yè)方向培養(yǎng)專家型燙染師、色彩師；同年，為了滿足企業(yè)的發(fā)展需求，成立自己的系統(tǒng)開發(fā)部，自主研發(fā)內部ERP系統(tǒng)。

2013年：與歐萊雅、卡詩、悅碧施等國際品牌簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，為顧客提供國際化的產(chǎn)品體驗。

2015年：公司品牌戰(zhàn)略年，先后與上海國際電影節(jié)、上海時裝周、“中國好聲音”等節(jié)目及平臺進行合作，全面提升品牌影響力。

2016年：【為自己代言，打造匠心品牌】推出由創(chuàng)始人程軍建先生參與拍攝的全新品牌大片，并在技術、服務、品質、產(chǎn)品上進行全面提升，打造匠心SALON。

2017年：品牌專業(yè)化運作，正式推出“維沙企業(yè)”大集團概念。并將旗下品牌AMANI SALON、半畝花田芳療美容進行獨立運營。

2018年：集團旗下全新醫(yī)美品牌【海上花田】入駐上海中心70樓，VIP顧客服務中心維沙匯全面開啟；引進英國卓越美發(fā)品牌Trevor Sorbie和香港星級美發(fā)沙龍IL COLPO依格寶，集團新總部入駐超甲級商務區(qū)晶耀前灘。

2019年：秉承“顧客第一”的服務理念，提出“同事的成長就是企業(yè)的發(fā)展”，踐行專注，專業(yè)，和顧客一起成就由內而外的美麗自己的企業(yè)使命；著力推進OSUE護膚品牌，AROMA SHINE精油品牌的研發(fā)與生產(chǎn)，開創(chuàng)電商平臺，聯(lián)通線上線下渠道。

2020年：在“疫情”特殊時期，組織7天線上拓展，在實體行業(yè)低迷期實現(xiàn)“逆增長”；在維沙15周年之際，再次全力推動“顧客第一”，全員學習、全員踐行；新增天貓旗艦店、“櫻花美睫”、維沙會員商城等業(yè)務模塊，踐行為顧客帶來美好的企業(yè)使命。十五周年，從“心”出發(fā)！

招聘需求

燙染美發(fā)實習生

崗位要求：

1、性格開朗，積極主動；

2、吃苦耐勞，有求知欲望；

3、形象良好、無不良嗜好、不抽煙；

4、熱愛美容美發(fā)行業(yè)。

招聘人數(shù)：100人

薪資福利：

1、畢業(yè)前：3500-6000元/月，提供食宿，免費崗前培訓，免費提供一套工作服和工號牌。

2、畢業(yè)后：5000-8000元/月起，享受公司正式員工福利待遇,包括：帶薪年假，婚假，員工聚餐，提供住宿，免費提供工作服一套和一個工號牌，內部折扣，團隊建設，員工國內國外旅游等。

美容實習生

崗位要求：

1、性格開朗，積極主動；

2、吃苦耐勞，有求知欲望；

3、形象良好、身高不低于155CM；

4、無不良嗜好，不出手汗；

5、熱愛美容、美發(fā)行業(yè)。

招聘人數(shù)：100人

薪資福利：

1、畢業(yè)前：3500-8000元/月，提供食宿，免費崗前培訓，免費提供一套工作服和工號牌。

2、畢業(yè)后：6000-10000元/月起，享受公司正式員工福利待遇,包括：帶薪年假，婚假，員工聚餐，提供住宿，免費提供工作服一套和一個工號牌，內部折扣，團隊建設，員工國內國外旅游等等

儲備經(jīng)理

崗位要求：

1、吃苦耐勞，踏實肯干；

2、始終保持求知的欲望，積極向上的心態(tài)；

3、性格開朗，具備一定應變能力；

4、熱愛美業(yè)行業(yè)，可以接受門店調動。

招聘人數(shù)：20人

薪資福利：

畢業(yè)前：1、免費提供崗前培訓；

2、實習期間4000元/月底薪+500元/月崗位實習津貼；

3、入職后前三個月免費提供食宿；

4、三個月晉升考核，考核通過月薪約5000-6000元/月起；

5、六個月晉升考核，考核通過月薪約6000元-8000元/月，依次考核晉升到合伙人；

6、晉升通道：儲備經(jīng)理→ 經(jīng)理（ABC級）→ 企業(yè)合伙人

7、員工福利包括：帶薪年假，婚假，員工聚餐，免費提供工作服一套和工牌，提供住宿，內部項目，團隊建設，員工國內國外旅游等等。

合作模式：直接輸送實習/就業(yè) 實習基地建設合作

工作地點：全上海覆蓋