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企業(yè)資源庫(kù)

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昆山木林森企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

企業(yè)性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
規(guī)模人數(shù): 1-500人
企業(yè)地址: 昆山市淀山湖鎮(zhèn)淀興路588號(hào)宜欣富貴廣場(chǎng)9號(hào)樓428室

企業(yè)簡(jiǎn)介

昆山木林森企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司成立于20167月,注冊(cè)資金200萬(wàn),具備勞動(dòng)部門(mén)許可的勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)資質(zhì),公司位于美麗的江南第一水鄉(xiāng)--江蘇昆山,緊鄰國(guó)家級(jí)經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)--昆山綜合保稅區(qū),公司專(zhuān)注于校企合作、大中專(zhuān)生實(shí)習(xí)就業(yè)、寒暑假工,經(jīng)營(yíng)范圍包括:勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng),企業(yè)管理咨詢(xún),人力資源咨詢(xún) 人才中介,產(chǎn)線(xiàn)服務(wù)外包,清潔服務(wù)外包等等。

十年磨一劍,幾個(gè)熱愛(ài)人力資源行業(yè)的年輕人,2011年開(kāi)始從事人力資源行業(yè),歷經(jīng)多年,公司團(tuán)隊(duì)遍及多個(gè)省份,年輸送人數(shù)達(dá)15000人以上,只為把服務(wù)做到更極致,為更多的學(xué)生、社會(huì)人員提供優(yōu)質(zhì)的實(shí)習(xí)就業(yè)機(jī)會(huì)。

公司主要派遣合作企業(yè):立訊精密電子(昆山)有限公司、富港電子(昆山)有限公司、立訊集團(tuán)昆山聯(lián)滔電子有限公司、昆山德朋電子科技有限公司、仁寶電子/資訊/信息/工業(yè)/數(shù)碼(昆山)有限公司、昆山龍飛光電有限公司、緯創(chuàng)資通(昆山)有限公司、緯視晶光電(昆山)有限公司、啟佳/啟基通訊(昆山)有限公司、世碩電子(昆山)有限公司、淳華科技(昆山)有限公司、昆山元茂電子科技有限公司、昆山乙盛機(jī)械、昆山圣美精密、蘇州順達(dá)電子有限公司、常熟新世電子有限公司、常熟達(dá)富電腦、昌碩科技(上海)有限公司等優(yōu)質(zhì)企業(yè)。

與我們合作優(yōu)勢(shì)

1、十年人力資源行業(yè)經(jīng)驗(yàn),實(shí)力說(shuō)話(huà)。我公司具備勞務(wù)派遣許可資質(zhì)

2、我們所聯(lián)系的企業(yè)工資均為企業(yè)直接發(fā)放,我們公司不參與中間任何環(huán)節(jié),堅(jiān)決不扣學(xué)生工資。

3、合作模式靈活,同工同酬外包小時(shí)工同步進(jìn)行,在保證學(xué)生工資的前提下,校方的利益同行業(yè)最大。

凡有意合作者可以提前聯(lián)系到昆山實(shí)地參觀企業(yè)廠區(qū)、宿舍區(qū)、與企業(yè)HR面談關(guān)于企業(yè)招募情況,凡前來(lái)考察者我們負(fù)責(zé)安排食宿,憑往返車(chē)票報(bào)銷(xiāo)往返路費(fèi)。

代招企業(yè):富港電子(昆山)有限公司

富港電子(昆山)有限公司隸屬正崴集團(tuán),公司占地面積1600畝,分10期工程擴(kuò)建,全部完工后預(yù)計(jì)可容納5萬(wàn)余人,公司綠化完善、環(huán)境優(yōu)美,鄰近旅游景區(qū)周莊。公司主要從事藍(lán)牙耳機(jī)、手機(jī)、汽車(chē)零組件等消費(fèi)性電子產(chǎn)品及其零組件之制造,如顯示模塊(液晶顯示模塊、攝像鏡頭模塊),筆記本計(jì)算機(jī)用電池包,連接線(xiàn)、注塑件等研發(fā)、制造,以垂直整合供應(yīng)鏈來(lái)保證客戶(hù)的服務(wù)。產(chǎn)品外銷(xiāo)至世界各地,客戶(hù)包括SONYHP、APPLEMICROSOFT、ACERALPHA、MOTOROLANEC、SIEMENSNOKIA、SANYOPANASONIC等世界知名公司。

一、薪資待遇
1、底薪:1940+225元伙食津貼=2165
2、年資獎(jiǎng):工作半年至1年,年資津貼100元,2165+100=2265元;
工作1年至1年半,年資津貼200元,2165+200=2365元;

工作1年半至2年,年資津貼300元,2165+300=2465元;

工作2年以上,年資津貼400元,2165+400=2565元;
綜合工資4000--4800

注:薪資每月10號(hào)發(fā)放

3、加班費(fèi):平日加班1.5=16.73/h;周六、周日加班2=22.30/h;國(guó)定假日加班3=33.45/h;

4、其它津貼:滿(mǎn)三個(gè)月后視工作崗位需要進(jìn)行技能考核,如考取技能證者另外加給相應(yīng)技能津貼RMB30~150元月,夜班津貼5/;
5、晉升空間:為作業(yè)員進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃,給表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供良好的晉升機(jī)會(huì)(如領(lǐng)班、線(xiàn)組長(zhǎng)、品檢、助理、倉(cāng)管等);

6、年終獎(jiǎng):依公司之營(yíng)運(yùn)狀況,每年核發(fā)獎(jiǎng)金。

7、參保國(guó)家規(guī)定之所有保險(xiǎn)項(xiàng)目及公司付費(fèi)的醫(yī)療意外保險(xiǎn);

二、公司福利
1、公司為員工提供舒適的住館環(huán)境(6-8/),宿舍清潔;

2、公司為住宿員工提共,每層樓配備衛(wèi)生設(shè)施,提供冷熱飲用水和洗澡水;

3、公司環(huán)境優(yōu)美,花術(shù)綠化,工作和生活設(shè)施齊全,設(shè)有餐廳、超市、籃球場(chǎng)、足球場(chǎng)、圖書(shū)室、閱覽室、網(wǎng)吧、電視房等休閑娛樂(lè)場(chǎng)所;

4、為豐富員工生活,公司定期舉辦文藝、體育、旅游等各種社團(tuán)活動(dòng)。

代招企業(yè):立訊精密電子(昆山)有限公司

Luxshare-ICT是一家技術(shù)導(dǎo)向公司,專(zhuān)注于連接器的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售、高頻產(chǎn)品開(kāi)發(fā),產(chǎn)品主要應(yīng)用于3C(計(jì)算機(jī)、通訊、消費(fèi)電子)和汽車(chē)等領(lǐng)域。

Luxshare-ICT與核心客戶(hù)合作緊密,能夠及早了解客戶(hù)需求,配合客戶(hù)快速研發(fā)并推出產(chǎn)品,滿(mǎn)足電子產(chǎn)品快速更新的需求:公司在精密制造方面已有突破性技術(shù)優(yōu)勢(shì),可以快速適應(yīng)電子產(chǎn)品小型化、微型化等技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì);公司對(duì)連接器應(yīng)用中出現(xiàn)問(wèn)題的解決能力,是公司研發(fā)優(yōu)勢(shì)的綜合體現(xiàn)。

Luxshare-ICT秉承專(zhuān)業(yè)化生產(chǎn)理念,致力于專(zhuān)業(yè)制造、規(guī)模制造,恪守質(zhì)量政策方針,沉淀質(zhì)量,攻關(guān)精細(xì)工藝,從而建立行業(yè)的領(lǐng)先地位。憑借高效的管理體系和嚴(yán)密的運(yùn)作流程,不斷完善和規(guī)范內(nèi)部制度建設(shè)。

Luxshare-IC先后通過(guò)IS09001-2008質(zhì)量管理體系、ISO/TS16949- 2009汽車(chē)行業(yè)質(zhì)量管理體系認(rèn)證、IS014001-2004環(huán)境 管理體系認(rèn)證、EICC認(rèn)證以及UI產(chǎn)品安全認(rèn)證。

一、公司薪酬

1、工作時(shí)間:五天工作制,每日正常上班時(shí)間8小時(shí);

2、薪資待遇:

2.1薪資:1940+加班1+加班2+加班3+工作獎(jiǎng)金

2.2加班1:周一至周五加班16.72/小時(shí)

2.3加班2:周六、周日加班22.30/小時(shí)

2.4加班3:法定節(jié)假日加班33.45/小時(shí)

綜合工資:員工出滿(mǎn)勤月綜合純收入3700-4800元左右;

二、公司福利

1、伙食標(biāo)準(zhǔn):公司免費(fèi)提供伙食,伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)270元月,員工刷卡用餐,超出部分有員工自付即從工資里扣除相應(yīng)金額,為鼓勵(lì)員工正常用餐,不足部分亦不退。

2、年資補(bǔ)貼:滿(mǎn)半年不滿(mǎn)一年年資補(bǔ)貼50/月,滿(mǎn)一年不滿(mǎn)兩年年資補(bǔ)貼100/月,滿(mǎn)兩年不滿(mǎn)三年年資補(bǔ)貼200/月,滿(mǎn)三年(含三年以上)年資補(bǔ)貼300/月。

3、社會(huì)保險(xiǎn):公司為每一新進(jìn)廠員工按法規(guī)要求購(gòu)相關(guān)保險(xiǎn),含工傷,醫(yī)療,養(yǎng)老,失業(yè)和生育;

4、其他福利:公司另設(shè)立有提案改善獎(jiǎng)、月度宿舍評(píng)比獎(jiǎng)、最佳質(zhì)量獎(jiǎng),年終還提供豐厚之績(jī)效及年終獎(jiǎng)金等;

5、發(fā)薪日期:公司定于每月15日發(fā)放上月薪資員工工資直接存入銀行個(gè)人賬戶(hù);

合作模式

冠名辦班、訂單培訓(xùn)長(zhǎng)期用工合作校企、校校聯(lián)合辦學(xué)合作短期工或寒暑假工畢業(yè)生就業(yè)、頂崗實(shí)習(xí)或工學(xué)結(jié)合參加校園招聘會(huì)合作校辦工廠提供設(shè)備實(shí)訓(xùn)合作特殊技能型人才培訓(xùn)合作提供獎(jiǎng)學(xué)金合作實(shí)習(xí)基地建設(shè)合作贊助辦學(xué)

企業(yè)用工情況

崗位名稱(chēng) 專(zhuān)業(yè)要求 需要人數(shù) 男女比例 招聘時(shí)間
作業(yè)員 不限 不限 不限 2月+
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